Le handicap psychique
Vous ou un de vos proche êtes concerné par le handicap psychique et souhaitez travailler dans un ESAT. Nous vous expliquons les démarches à suivre pour que tout se passe dans de bonnes conditions.Les horaires de travail
La durée du travail, pour les travailleurs handicapés, est de 34h00 par semaine réparties sur 5 jours du lundi au vendredi pour un temps plein et de 17h00 réparties en concertation avec les équipes pour un mi-temps.
Du lundi au jeudi de 8h15 à 16h15 avec une heure de pause pour le repas de midi et une pause d’un quart d’heure le matin et l’après-midi.
Le vendredi de 8h15 à 15h15 avec une heure de pause pour le repas de midi et une pause d’un quart d’heure le matin et l’après-midi.
Ces horaires sont susceptibles d’être aménagés en fonction des nécessités de services ou des conditions climatiques. La durée hebdomadaire de prise en charge (y compris déjeuners, pauses et activités de soutien) est de 39h00.
Voyons en premier si vous respectez les critères d'admissions »
Pour être admis à l’ESAT, vous devez bénéficier d’une notification de la CDAPH (commission des droits et de l’autonomie des personnes handicapées).
Maintenant que vous savez que vous êtes admissible, consultons ensemble les modalités d'inscriptions »
Afin de préparer votre arrivée, nous avons besoin de documents pour constituer votre dossier :
• Une fiche de renseignements administratifs (transmise par l’ESAT),
• Une fiche de renseignements médicaux (à faire remplir par votre médecin traitant),
• Une copie de votre notification CDAPH en cours de validité,
• Une copie de votre carte de Sécurité Sociale, mutuelle,
• Une copie de votre carte d’identité, carte d’invalidité
• Une copie de votre permis de conduire, ou autres permis,
• Un relevé d’identité bancaire.
Tous ces documents sont à retourner au secrétariat dès l’admission en période d’essai.
De Toulon à Nice :
Autoroute A57 Toulon/Nice ou Nice Toulon
Sortie 6 - La farlède/La crau
Suivre la direction La crau
Au rond-point suivre La Garde - Z.I. Toulon Est
Continuer sur la rue du Dr Schweitzer
Prendre à gauche rue du Dr Calmette
Suivre rue du Dr Guérin.
Adresse de l'ESAT Catvert :
111 rue du Docteur Guérin Z.I.
Toulon Est - B.P. 395
83085 Toulon Cedex 9
De Hyères :
Autoroute A570
Sortie 6 - Z.I. Toulon Est
Au rond-point 1ère à droite
Au deuxième rond-point allez en fance
Continuer sur la rue du Dr Schweitzer
Prendre la 2ème à droite rue Dr Calmette
Suivre rue du Dr Guérin.
Les ateliers démarrent à 8h15 et se terminent à 16h00 du lundi au jeudi et de 8h15 à 15h00 le vendredi. Un accueil est prévu à partir de 8h00 et jusqu’à 17h00. L’établissement est ouvert toute l’année sauf les jours fériés.
Une pause d’une heure pour le déjeuner est prévue entre 11h15 et 13h30 en fonction de votre atelier d’affectation. Le repas, livré par une cuisine centrale en liaison froide, est préparé et présenté au self qui se trouve au réfectoire. Les menus de la semaine sont affichés à l’entrée. Des pauses de 10mn sont prévues le matin et l’après-midi.
Votre horaire hebdomadaire de travail est de 34h00 pour un temps plein et de 17h00 pour un mi-temps. Vous disposez de 25 jours de congés annuels acquis entre le 01 juin et le 31 mai de l’année précédente. Les congés sont accordés en fonction de vos souhaits mais aussi en fonction des impératifs de gestion. Vous devez vous rapprocher de votre moniteur référent pour en faire la demande. Un planning prévisionnel des congés est affiché sur le panneau d’information près de la zone d’accueil et de détente (machine à café).
D’autres congés exceptionnels peuvent vous être accordés en fonction des situations (mariage, décès d’un proche ...). En cas de maladie ou de difficultés d’ordre psychique, vous devez impérativement prévenir le secrétariat au 04 94 14 78 50 afin que nous puissions gérer votre absence. En tout état de cause, un congé médical ne peut se justifier que par un arrêt de travail délivré par votre médecin traitant qu’il faut nous transmettre dans les 48h00.
Les absences injustifiées donnent lieu à une diminution du salaire ou à une récupération du temps de travail.
Vous souhaitez connaître le montant de votre revenu »
Dès votre admission en période d’essai et sous réserve d’avoir signé votre contrat de soutien et d’aide par le travail, vous percevez une rémunération garantie comprise entre 55% et 110% du SMIC. Elle se compose d’une part financée par l’établissement et d’une part financée par l’état. Si vous travaillez à mi-temps, cette rémunération est réduite proportionnellement.
La politique de rémunération des travailleurs de l’ESAT « CATVERT » prévoit des variations en fonction du poste occupé, de l’implication personnelle, de l’ancienneté, d’une prestation effectuée en entreprise extérieure, des conditions climatiques etc…
Vous pouvez en prendre connaissance sur le panneau d’information prévu à cet effet.
Cette rémunération garantie peut se cumuler avec l’AAH. La rémunération versée par l’établissement est prise en compte dans le calcul de l’AAH.
En cas d’arrêt maladie la Caisse primaire d’assurance maladie ne verse les indemnités journalières qu’à compter du 4ème jour d’arrêt.
Nous vous conseillons de télécharger et d'imprimer le livret d'accueil » qui reprend la majeur partie des informations présentent, dont l'accès à l'ESAT et son plan.
